Συνταγματικό και με τη “βούλα” της πλήρους Ολομέλειας του Αρείου Πάγου, είναι το Μνημόνιο 2 και η 6/2012 Πράξη του Υπουργικού Συμβουλίου (ΠΥΣ) που καθιέρωσαν τον περιορισμό των εγγυήσεων των απολύσεων των εργαζομένων. Σύμφωνα με την απόφαση, η κίνηση αυτή σε βάρος των εργασιακών κεκτημένων αποσκοπεί στην τόνωση της ανταγωνιστικότητας των επιχειρήσεων, ενώ είναι προαπαιτούμενα για την εκταμίευση των ενισχύσεων.
AdTech Ad
Η απόφαση ελήφθη από την πλειοψηφία, καθώς έξι μέλη του Αρείου Πάγου μειοψήφησαν, εκφράζοντας αντίθετες απόψεις.
Επί της ουσίας, με το Μνημόνιο 2 καταργήθηκαν οι “ρήτρες μονιμότητας” που προστάτευαν τους εργαζόμενους, κίνηση που δεν προσκρούει στις διατάξεις του Συντάγματος κατά τον Άρειο Πάγο. Συγκεκριμένα καταργούνται “οι ρυθμίσεις που αποκλείουν την τακτική καταγγελία ή την καθιστούν αιτιώδη, εξαρτώντας αυτή από σπουδαίο λόγο ή από συγκεκριμένους λόγους”.
Σύμφωνα με τον Άρειο Πάγο, το Μνημόνιο 2 και η αντίστοιχη Πράξη Υπουργικού Συμβουλίου αποσκοπούν στην τόνωση της ανταγωνιστικότητας, “διαφορετικά στερείται η δυνατότητα εξυγίανσης των επιχειρήσεων μέσω της μείωσης του εργασιακού κόστους”. Μάλιστα, αναφέρεται πως οι ρυθμίσεις αυτές έπρεπε “να υιοθετηθούν πριν την εκταμίευση των ενισχύσεων και επιβάλλεται η άμεση ενσωμάτωσή τους στην εσωτερική έννομη τάξη”.